新一份财政预算案本月26日发表，劳联日前与财政司司长陈茂波会面，提出多项政策建议，包括引入资助本科学位分层学费制度、继续保留「两元乘车优惠计划」，但需要优化「公共交通费用补贴计划」，又反对公务员减薪。

劳联表示，「两元乘车优惠」是鼓励长者出行、参与社区活动和就业的重要推动力，不应单纯因经济效益考虑而大幅调整，建议维持现有受惠对象和车费津贴水平，并优先处理「长车短搭」问题，与专营巴士公司商议，落实在更多路线提供分段收费，以及在下车位置加装拍卡机等；又建议将「公共交通费用补贴计划」增加补贴上限至500元及改成两级制，加强资助长途乘客。

教育局正检讨专上院校取录学生时的「本地生」定义，劳联建议政府引入资助本科学位分层学费制度，向持有受养人签证的学生收取比其他本地生多50%的学费。

对于社会讨论公务员应减薪共度时艰，劳联认为节流不应向公务员「开刀」冻薪或减薪，形容减薪对公共财政开支帮助不大，反而会打击团队士气，也可能对私人市场带来影响。